Så vil vi byde dig velkommen

Vi søger både en social- og sundhedshjælper til en fast afdeling og én til at være "springer" i hele huset.

På Arresøparken vægter vi kvalitet, beboertrivsel og arbejdsmiljø meget højt.

Vi har fokus på sammenhængen mellem medarbejdertrivsel og trivsel hos vores beboere.

Vores vision er, at Arresøparken skal være det hjem DU ønsker, hvor livet leves hele livet.

I din opstart tilbyder vi følgende 

• Mentor-ordning, hvor du følger en fast kollega.
• Introduktionsperiode, der er tilpasset dine behov/ønsker.
• Introduktion, hvor ledelsen og andre fagpersoner bl.a. sætter fokus på faglighed, IT, dokumentation og medicin.

Lidt om Arresøparken

• Arresøparken er et smukt plejecenter med udsigt til sø og mark i den naturskønne del af Halsnæs Kommune. Vores store vinduespartier skaber en følelse af at bo i naturen.
• Der bor 61 beboere på Arresøparken fordelt på 6 afdelinger. Alle boliger er 2-værelses lejligheder med egen terrasse.
• Hos os er målet at skabe nærvær og trygge rammer med høj faglighed i omsorg og pleje.
• Vi arbejder ud fra begrebet personcentreret omsorg. Med det mener vi, at beboerne er herre i eget liv, og at plejen tager udgangspunkt i beboernes ønsker og behov.
• Der er plads til alle, og vi byder familie, venner og frivillige velkommen. Vi møder hinanden individuelt, og det kalder på forskellighed .

Vi tilbyder

• En spændende arbejdsplads i udvikling, hvor du vil have dygtige og engagerede kolleger.
• Et plejecenter med fokus på god trivsel, gode rammer, dialog og samarbejde.
• Fokus på at styrke fagligheden – både personligt, men også som medarbejderteam.
• Kompetenceudvikling ved faglig sparring og undervisning.
• Kolleger, der har været der længe, og som prioriterer det gode samarbejde.
• At din specifikke faglighed kommer i spil (f.eks. inden for ernæring, demens eller aktivitet).
• Synlig og nær ledelse.

Vi ønsker

• At du er uddannet social- og sundhedshjælper og har lyst til at arbejde med hverdagslivet på et plejecenter.
• At du har gode samarbejdskompetencer med beboere og kollegaer.
• At du har et godt fagligt overblik.
• At du er god til at koordinere og overskue de arbejdsopgaver, der skal løses i en vagt, hvilket vil sige, at du går til opgaverne med struktur og systematik.
• At du går foran i udviklingsopgaver og hjælper dine kollegaer med at implementere nye tiltag.
• At du har en anerkendende tilgang og deltager samarbejdende om spørgsmål, der opstår.

Løn- og ansættelsesvilkår

Vi tilbyder dagvagt på 30-37 timer med arbejde hver anden weekend.

Ansættelse sker efter gældende overenskomst samt principperne for Ny løn.

Ansættelsestidspunkt efter aftale.

Kontakt

Har du spørgsmål til stillingen kontakt venligst områdeleder Dorthe Dobel på telefon 51 29 44 93 eller områdeleder Jette Lauritsen på telefon 21 32 45 00.

Ansøgningsfrist

Den 12. januar, samtaler forventes afholdt i uge 3 og 4.

Om Halsnæs Kommune

Halsnæs er en levende kommune med stærke lokale identiteter og med hovedstaden inden for rækkevidde. Her lever vi tæt på natur, hav og fjord, som giver mulighed for aktive oplevelser for borgere, besøgende og ansatte.

Halsnæs Kommune er en moderne og rummelig arbejdsplads i bevægelse. Vores tre værdier: redelighed, mulighed og helhed er vores fundament. I Halsnæs Kommune får du cirka 3.000 kollegaer fordelt over hele kommunen. Vi har en ambition om, at Halsnæs Kommune skal være et sted, du gerne vil arbejde – uanset hvilken faglighed, du kommer med. Vi sætter barren højt og gør os hver dag umage med at skabe de bedste forudsætninger for, at medarbejderne trives og leverer service og velfærd af høj kvalitet.

Du kan læse mere om Halsnæs Kommune på vores hjemmeside eller på vores LinkedIn-profil.